ULMA Packaging “Entidad Colaboradora en la Igualdad de Mujeres y Hombres”

23/01/2024
La consejera de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales, Nerea Melgosa, y la directora de Emakunde, Miren Elgarresta, reconocen a ULMA Packaging como una de las “Entidades Colaboradores en la Igualdad de Mujeres y Hombres”.

El pasado viernes 16 de febrero, la consejera de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales, Nerea Melgosa, y la directora de Emakunde, Miren Elgarresta, reconocieron a ULMA Packaging como una de las “Entidades Colaboradores en la Igualdad de Mujeres y Hombres”.

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Para la obtención de este reconocimiento se requiere de la realización de un diagnóstico que cumpla los requisitos demandados desde Emakunde así como la definición y correcta ejecución de un plan de igualdad en la empresa.

En ULMA Packaging disponemos de un plan de igualdad y actualmente nos encontramos en el diseño del II Plan de Igualdad 2025-2029 en el que tendremos la oportunidad de continuar trabajando en los 4 ejes de actuación identificados:

  • Liderazgo, políticas y cambio cultural
  • Gestión de personas
  • Gestión de procesos
  • Relación con la sociedad y el entorno

Pero el eje transversal a todos ellos, sin duda, es el trabajo en equipo. Porque sabemos que la igualdad no es una tarea individual o la responsabilidad de un órgano en concreto, sino que como en todos los ámbitos de la vida, es fruto de la colaboración y el compromiso de todas y cada una de las personas que formamos parte de ULMA Packaging.